Różnica między LVN i RN

LVN (licencjonowana pielęgniarka zawodowa) i RN (zarejestrowana pielęgniarka) to najpopularniejsze zawody opieki zdrowotnej w Stanach Zjednoczonych ze względu na istotną rolę, jaką odgrywają w opiece nad pacjentami. Chociaż niektóre z ich pracy pokrywają się, są to wyraźne kariery, które większość ludzi wciąż trudno jest zrozumieć. Wykształcenie, zakres pracy i pensje różnią się znacznie.

W tym artykule rozkłada kluczowe różnice między LVN (licencjonowaną pielęgniarką zawodową) a RN (zarejestrowana pielęgniarka). Należy zauważyć, że LVN jest często zamienny z LPN (licencjonowana pielęgniarka praktyczna). Stan Kalifornia i Teksas są tymi, które głównie używają LVN, podczas gdy reszta USA używa LPN.

Definicja licencjonowanej pielęgniarki zawodowej znanej jako LVN

Podobnie jak w nazwie, LVN jest licencjonowaną pielęgniarką zawodową, która ma ograniczony zakres pracy, minimalne pochodzenie edukacyjne i niższe zarobki niż zarejestrowane pielęgniarki. Aby zostać LVN; Jest akredytowany program pielęgniarski do ukończenia i trwa on co najmniej rocznie w pełnym wymiarze godzin i około 18 miesięcy na badanie w niepełnym wymiarze godzin. W programie wykonane są kursy ścisłego pielęgniarstwa, takie jak anatomia, fizjologia, biologia i farmakologia, a następnie nadzorowana praktyka kliniczna. Po zakończeniu programu należy napisać egzaminy NCLEX-PN, aby być licencjonowaną pielęgniarką zawodową lub licencjonowaną, która jest rozpoznawana we wszystkich stanach. Należy zauważyć, że obowiązki LVN mogą się różnić w zależności od placówki stanu lub opieki zdrowotnej, w której pracuje.

LVN działają pod delegacją i nadzorem zarejestrowanych pielęgniarek i lekarzy. Ale doświadczone LVN mogą również nadzorować podrzędne asystentów pielęgniarskich lub asystentów medycznych. Oczekuje się, że pielęgniarki te będą miały szereg umiejętności i kompetencji, które obejmują między innymi farmakologię, profilaktyczną opiekę pielęgniarską, podawanie leków, anatomię i fizjologię, zasady etyczne, opiekę terapeutyczną, odbudowę i rehabilitację opieki nad pacjentem.

Miejsca, w których działają LVN, obejmują opiekę ambulatoryjną, szpitale, operacje lekarskie i placówki opieki zdrowotnej długoterminowej. Obowiązki mogą się różnić w zależności od ustawienia pracy. Zasadniczo zakres pracy LVN (licencjonowana pielęgniarka zawodowa) obejmuje przyjmowanie parametrów życiowych, zmieniające się bandaże, cewniki, zgłaszanie zmian w zakresie opieki nad RN lub lekarzami, monitorowanie odzyskiwania pacjenta, dokumentowanie i utrzymanie zapisów pacjentów. Wszystkie te należy wykonać pod nadzorem RN.

Jeśli chodzi o wynagrodzenie, Bureau of Labor Statistics zgłosiło średni zarobki w wysokości 42 040 USD rocznie na LVN. Najlepiej zarabiane otrzymały ponad 57000 $ rocznie. Agencja przewiduje również wzrost karier LVN o 22% do roku 2020. Wzrost ten będzie napędzany rosnącym zapotrzebowaniem podstawowej opieki medycznej i zdrowia, szczególnie wśród starszych obywateli.

Definicja zarejestrowanej pielęgniarki

RN jest zarejestrowaną pielęgniarką, która jest rozpoznawana we wszystkich stanach. Oprócz edukacji zarejestrowane pielęgniarki muszą również napisać egzaminy NCLEX-RN, które są trudniejsze niż egzaminy NCLEX-PN. Te oceniają krytyczne myślenie i podejmowanie decyzji zarejestrowanych pielęgniarek. Zarejestrowane pielęgniarki wymagają większej edukacji, aby ćwiczyć. Zasadniczo istnieją trzy ścieżki do naśladowania, a mianowicie. Dyplom w dziedzinie pielęgniarstwa, współpracownik nauk stosowanych w pielęgniarstwie (ASN) oraz tytuł licencjata w dziedzinie pielęgniarstwa (BSN). Pierwsze dwa zajmują minimum dwa lata, podczas gdy BSN zajmuje cztery lata.

Zarejestrowane programy pielęgniarskie mają wystarczająco dużo czasu, aby wzmocnić wiedzę w wielu obszarach pielęgniarstwa, zarządzania i innych powiązanych nauk naukowych. Na przykład pierwsze dwa lata w Bachelor of Nursing (BSCN) mogą być poświęcone modułom fundamentalnym angielskim, matematycznym, chemii i naukowym. Wtedy pozostałe lata mogą być poświęcone fizjologii, anatomii, pielęgniarstwa, mikrobiologii i nadzorowanej praktyce klinicznej. BSN jest bardziej szczegółowy niż stopień stowarzyszony i dyplom. Ale mają taki sam zakres pracy, chociaż posiadacze BSN mogą otrzymać preferencje w niektórych ustawieniach pracy, zwłaszcza ról zarządzania.

Chociaż RN przyjmuje zamówienia od lekarzy, mogą również pracować niezależnie w niektórych obszarach. RN może rozwinąć edukację i stać się pielęgniarką zarejestrowaną zaawansowaną praktyką (APRN), która może pracować całkowicie niezależnie, a nawet mieć własną praktykę. RN z tytułem magistra są bardziej uprzywilejowane i często zobowiązują wyższe pensje.

Obowiązki zawodowe zarejestrowanych pielęgniarek to wiele. Obejmują one dozowanie i podawanie leków pacjentom, edukowanie pacjentów na temat ich dobrego samopoczucia, opracowywanie objawów pacjenta, diagnozowanie i analizowanie wyników testów, nadzorowanie LVN/LPN oraz praca z innymi pracownikami służby zdrowia. Ponadto RNS może zdecydować się na specjalizację w wielu niszach opieki zdrowotnej, w tym pediatrii, pielęgniarstwa klinicznego, lekarza rodzinnego i geriatrii. Jeśli nie te specjalizacje, można wspiąć się na hierarchię przywódczą każdego placówki opieki zdrowotnej.

Ustawienia pracy obejmują placówki opieki pielęgniarskiej, agencje rządowe, szpitale, biura lekarzy, obozy wojskowe, obiekty edukacyjne, zaawansowane obiekty podmieszczeniowe i usługi administracyjne. RN są ogromnie zrekompensowane w porównaniu z innymi zawodami. Biuro Statystyki Pracy zgłosiło swoje mediana zarobków jako 69110 USD. Przewiduje się, że wzrośnie z powodu rosnącego popytu. Istnieją jednak pewne czynniki, które wpływają na liczby i obejmują doświadczenie, obszar geograficzny i rodzaj placówki opieki zdrowotnej, w której pracuje. Jeśli ktoś pracuje w stanie, w którym pielęgniarki są bardzo poszukiwane, pensje mogą gwałtowny wzrost, aby zwabić więcej profesjonalistów w branży. W latach 2010–2020 oczekuje się, że perspektywy pracy wzrosną o 27%.

RN mają jeszcze więcej możliwości podróży do obszarów niedocenianych jako inicjatywa Stanów Zjednoczonych, aby pomóc innym obszarom. Takie obszary wymagają wiedzy specjalistycznej i doświadczenia pielęgniarek przy niższych kosztach przy braku lekarzy. Rekompensata za takie możliwości podróży jest ogromne. Pożyczki studenckie mogą być odporne lub jeśli ktoś ma pożyczkę, można je spłacić na giełdzie na pracę w obszarach niedocenianych. Te możliwości podróży są zapewniane przez National Health Service Corps jako inicjatywa rządowa.

Różnice między LVN (licencjonowana pielęgniarka zawodowa) i RN (zarejestrowana pielęgniarka)

Edukacja LVN vs. Rn

RN mają więcej pochodzenia edukacyjnego niż LVN. Mogą dalej studiować w dziedzinie Bachelor of Science in Nursing, Associate of Applied Science i dyplom w pielęgniarstwie. Z drugiej strony LVN może ukończyć roczny certyfikat z akredytowanych programów pielęgniarskich, a następnie uzyskać licencję.

Rekompensata za LVN vs. Rn

LVN zarabiają mniej niż RNS ze względu na ograniczone obowiązki pracy i minimalne kwalifikacje. Zasadniczo pracują pod delegacją i nadzorem RNS.

Ustawienia pracy dla LVN vs. Rn

RN i LVN mogą działać w tych samych ustawieniach pracy, ponieważ niektóre z ich pracy nakładają się. LVN nie mogą działać samodzielnie bez nadzorowania przez RN lub lekarzy. RN mogą działać niezależnie i mogą mieć własne praktyki po zaawansowanym badaniu.

Lvn vs. RN: Porównanie formularzy tabelarycznych

Podsumowanie LVN vs. Rn

• RN są nadzorowcami LVN
• RN wymaga większej edukacji, która może potrwać od 2 do 4 lat. Ale LVN mogą również przyjmować programy przejściowe i ostatecznie zostać zarejestrowanymi pielęgniarkami.
• RN zarabiają więcej niż LVNS
• LVN mają ograniczony zakres pracy niż RN i mogą różnić się w zależności od stanu
• RNS może otworzyć swoje praktyki. Mogą nawet podnieść na stanowiska kierownicze
• Zarówno RN, jak i LVN przyjmują zamówienia od lekarzy.