Różnica między CEO a dyrektorem wykonawczym

CEO kontra dyrektor wykonawczy

Struktury organizacyjne różnych firm są określone na wiele różnych sposobów.

Struktura może być pionowym łańcuchem poleceń hierarchii lub poziomą strukturą sieciową w zależności od profilu firmy i oferowanych produktów.

Jednak niezależnie od struktury organizacyjnej, przez Rady Regulacyjne określone przez Rady Regulacyjne różnych rynków i instytucji bankowości centralnej różnych gospodarek w celu ochrony interesów różnych interesariuszy w spółce, takich jak akcjonariusze, dłużnicy i tym podobne.

Standardy międzynarodowe zostały uzgodnione, zgodnie z którymi spółka z ograniczoną liczbą. Według ogólnie przyjętych standardów Rada Dyrektorów tworzy najwyższe szczebel struktury firmy. Zarządowi następcą dyrektor generalny (CEO), który jest liderem paczki w linii. Jest dyrektorem generalnym wszystkich dyrektorów generalnych plus trochę więcej.

Trzeci poziom to poziom dyrektorów generalnych, którzy mają autonomię w swoich działach. Działania firmy są podzielone w kategoriach działów.

Różne gotowe produkty są następnie połączone, aby utworzyć jeden podstawowy produkt, który reprezentuje firma. Ostatnia drabina składa się z menedżerów, którzy są w bezpośrednim kontakcie z „pole”.

Dyrektor generalny jest odpowiedzialny za cały proces produkcji, który zaczyna się od niego, a następnie w dół, od produkcji, do kontroli jakości, procesów, rekrutacji, marketingu, sprzedaży, zysku, a nawet budowania przyszłej polityki firma.

Dyrektor generalny jest nadzorowany przez zarząd, którzy reprezentują interesariuszy spółki. Linia komunikacyjna między CEO a zarządem jest sekretarz spółki, który wyraża zarząd o pracy CEO.

Zarząd jest prowadzony przez dyrektora wykonawczego (red.) Lub dyrektora zarządzającego. Obowiązki zarządu, pod przewodnictwem dyrektora wykonawczego, obejmują wezwanie i zarządzanie dorocznym wszechstronnym zgromadzeniem akcjonariuszy, popiera politykę dyrektorów generalnych. Jeśli dyrektor wykonawczy nie, może zostać zastąpiony, a fundusze dla firmy zostaną zorganizowane. Dyrektor wykonawczy działa jako główny bicz kierujący opinią całej zarządu, a dyrektor generalny jest jego niebieskooki chłopcem.

Aby firma odniosła sukces, konieczne jest, aby zarówno ED, jak i CEO działały w rytmie. W podsumowaniu:

1. Dyrektor wykonawczy kieruje zarządem.

2. CEO jest zastąpiony przez zarząd.