Różnica między CA i ACCA
- 1916
- 258
- Pani — Jóźwiak
Association of Chartered Certified Accountants (ACCA) i Chartered Accountants (CA) są powiązane z księgowością.
Co to jest Chartered Accountants (CA)?
Chatred Accountants (CA) to certyfikat przyznany osobom z kwalifikacjami w rachunkowości. Osoby udzielone tego certyfikatu mogą oferować usługi księgowe i finansowe w operacjach firm, które obejmują; opodatkowanie, audyt, zarządzanie finansami i ogólne zarządzanie przedsiębiorstwem.
Aby pozostać, instytut Chartered Accountants wymaga od członków kontynuowania minimalnego poziomu rozwoju zawodowego, aby mogli zachować swoją konkurencyjność w dynamicznym świecie biznesu.
Co to jest Association of Chartered Certified Accountants (ACCA)?
ACCA (Association of Chartered Certified Accountants) to globalne stowarzyszenie profesjonalnych księgowych, które ma swoją siedzibę w Wielkiej Brytanii. Ciało ogromnie rozwinęło się, aby wywierać swój wpływ na światowym poziomie z członkami we wszystkich częściach świata.
Członkowie są zobowiązani do posiadania kwalifikacji księgowych i praktycznego doświadczenia zawodowego przed obsługą kwalifikacji ACCA, zanim będą mogli zarejestrować się jako członkowie stowarzyszenia.
Różnica między CA i ACCA
Fundacja
Jedną z podstawowych różnic między CA i ACCA są okresy fundamentów. ACCA została założona w 1904 roku, co oznacza, że stowarzyszenie działa od około 114 lat, czyniąc go jednym z najstarszych organów księgowych na świecie.
ACCA ma swoją siedzibę w Londynie z głównym biurem administracyjnym w Glasgow w Szkocji. Poza tym stowarzyszenie działa za pomocą sieci 100 biur z ponad 7200 pracowników rozłożonych na całym świecie.
Certyfikacja Chartered Accountants (CA) została początkowo ustanowiona w 1854 r. Przez Chartered Accountants. Podstawowym mandatem członków jest oferowanie wsparcia technicznego i usług doradczych dla różnych działań biznesowych, jednocześnie zapewniając rozwój biznesu.
Profesjonalna praktyka
Członkowie ACCA to wykwalifikowani księgowi, którzy mogą wykonywać swoją praktykę przez kilka lat, co oznacza, że mogą zarejestrować swoje firmy podatkowe i audytu.
Księgowi czarterowani są uważani za księgowych za zatrudnienie, jeżeli świadczą usługi opłat dla organizacji w sektorze publicznym i prywatnym. Niektóre funkcje czarterowanych księgowych w sektorze prywatnym obejmują zarządzanie majątkiem firmy lub indywidualne oraz ogólny nadzór finansowy podmiotu.
Wiedza i doświadczenie czarterowanych księgowych mają tendencję do obracania się wokół funkcji biznesowych, dzięki czemu mają większe szanse na mobilność w górę i lukratywne pensje związane z ich wysokim popytem.
Członkostwo
Członkostwo w Chartered Accountants (CA) i ACCA jest znacząco różne. Obecne statystyki wskazują, że ciało jest szybko rosnącymi kwalifikacjami na świecie, a ponad 500 000 członków i studentów na całym świecie. Ponadto agencja ma swoje korzenie w 170 krajach.
Z drugiej strony członkowie, którzy otrzymali certyfikat do ćwiczenia rachunkowości jako czarterowani księgowi.
Wielka Brytania i inne kraje Wspólnoty Narodów mają odpowiednie instytuty księgowych z znaczną liczbą członków w każdym instytucie. Na przykład Instytut Księgowych Australii ma 61 000 członków, a Institute of Chartered Accountants of England and Wales ma ponad 147 000 członków.
Kwalifikacja
Aby zostać członkiem czarterowanych księgowych (CA) lub Stowarzyszenia Certyfikowanych Księgowych (ACCA), należy przestrzegać konkretnego kryterium kwalifikowalności. Jednym z podstawowych wymagań jest to, że dana osoba musi prowadzić profesjonalne szkolenie w zakresie rachunkowości.
Jednak, aby zostać członkiem Instytutu Księgowych Australii, Anglii i Walii i innych krajów Wspólnoty Narodów, jest zobowiązany do ukończenia „Programu Księgowych Księgowych.„Program ten obejmuje dyplom absolwentów czarterowanych księgowych i 450 dni praktycznego doświadczenia mentorowanego przez Chartered Accountant (CA).
Aby dołączyć do Association of Chartered Certified Accountants (ACCA), należy mieć profesjonalną podstawę księgową, najlepiej uniwersytecką z zakresu rachunkowości i dwóch sekcji egzaminów ACCA. Ponadto wymagane jest trzyletnie doświadczenie zawodowe, zanim będzie można się kwalifikować do rejestracji.
Preferencje międzynarodowe
Chociaż zarówno CA, jak i ACCA mają członków o podobnej wiedzy i wiedzy specjalistycznej w zakresie zasad rachunkowości, ich preferencje na rynku znacznie różnią się ze względu na metody kwalifikacji.
Główne firmy księgowe na świecie, w tym między innymi Ernst & Young, Deloitte & Touché, Arthur Anderson i KPMG, preferują członków, którzy przeszli w ramach programu Chartered Accountants, ponieważ jest to rygorystyczna ścieżka.
Program jest znany z tego, że zapewnia kandydatom wiodące w branży szkolenia i wiedzę, które mają na celu wysłanie ich przed paczką.
Nie oznacza to, że członkowie ACCA są nisko na liście preferencji. Niektóre instytucje preferują kandydatów, którzy są członkami tego stowarzyszenia, podczas gdy inne kraje ustrukturyzowały swoje polityki księgowe, tak że faworyzują tylko członków ACCA.
Różnica wiedzy
Chociaż certyfikat CA i jest członkiem ACCA, który wymienia jako ekspert w dziedzinie podatków, kontroli i zarządzania majątkiem, model tworzenia jednego z czarterowanego i certyfikowanego członka ACCA jest preferowany w niektórych krajach Zasady (GAAP).
Ponadto członek ACCA ma wiedzę specjalistyczną w zakresie międzynarodowych przepisów rachunkowości regulujących międzynarodowe standardy sprawozdawczości finansowej, co skłania kandydata do pracy dla międzynarodowych firm lub klientów międzynarodowych.
Różnica między CA i ACCA
Notatki podsumowujące
- Chartered Accountants (CA) to certyfikat przyznawany księgowym z kwalifikacjami księgowymi, którzy przeszli program Chartered Accountant, który obejmuje dyplom absolwenta i postanowione doświadczenie zawodowe.
- Association of Chartered Certified Accounts to organ, który ma swoich członków wyciągniętych z profesjonalnych księgowych, którzy przechodzą programy kwalifikacyjne i pracują pod ścisłym nadzorem stowarzyszenia.
- Inne różnice między CA i ACCA obejmują między innymi rok ustanowienia, praktyki zawodowe, członkostwo, kwalifikacje, ogólne preferencje i różnice wiedzy.